Statut
Załącznik Nr 1 do Uchwały Rady Programowej NKJO Zakopane z dnia 28.09.2011r.
Statut
Nauczycielskiego Kolegium Języków Obcych
w Zakopanem
Tekst jednolity.
Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 12 sierpnia 1997 r. w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli (Dz. U. nr 104 poz. 664 z póź. zmianami)
Poprawki uchwalone przez Radę Programową NKJO w dniach: 23 września 1998 r.,
17 września 1999 r., 21 września 2000 r., 5 październik 2000 r., 24 czerwca 2002 r.,
21 lutego 2003 r., 14 listopada 2003 r., 21 czerwca 2004 r.
§1
1. Nauczycielskie Kolegium Języków Obcych w Zakopanem zwane dalej „Kolegium", jest publicznym zakładem kształcenia nauczycieli.
2. Celem Kolegium jest kształcenie:
1) nauczycieli języka angielskiego,
2) nauczycieli języka niemieckiego.
3. Kolegium prowadzi również doskonalenie nauczycieli zgodnie z zasadami określonymi w odrębnych przepisach.
4. Przy rekrutacji do Kolegium nie ma rejonizacji.
§2
1. Organem prowadzącym kolegium jest Województwo Małopolskie.
2. Opiekę naukowo-dydaktyczną nad specjalnością:
1) język angielski sprawuje Uniwersytet Pedagogiczny w Krakowie,
2) język niemiecki sprawuje Uniwersytet Pedagogiczny w Krakowie.
3. Nadzór pedagogiczny nad Kolegium sprawuje minister właściwy do spraw oświaty i wychowania, zgodnie z zasadami określonymi w przepisach w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli.
§3
1. Kolegium prowadzi kształcenie w dwóch specjalnościach:
1) język angielski,
2) język niemiecki.
2. Nauka w kolegium trwa 3 lata i odbywa się w systemie dziennym.
§4
1. Organami kolegium są:
1) Dyrektor,
2) Rada Programowa,
3) Samorząd Słuchaczy.
§5
1. Działalnością Kolegium kieruje dyrektor.
2. Do obowiązków i kompetencji dyrektora należy, po zasięgnięciu opinii organu prowadzącego, dokonywanie powierzenia i odwołania ze stanowisk kierowniczych.
3. Dyrektor Kolegium w szczególności:
1) kieruje działalnością Kolegium oraz reprezentuje je na zewnątrz,
2) sprawując nadzór pedagogiczny współdziała z opiekunami naukowo-dydaktycznymi i innymi nauczycielami pełniącymi funkcje kierownicze w kolegium,
3) sprawuje opiekę nad słuchaczami oraz stwarza warunki harmonijnego rozwoju psychofizycznego poprzez aktywne działania prozdrowotne,
4) realizuje uchwały Rady Programowej Kolegium, podjęte w ramach jej kompetencji stanowiących,
5) dysponuje środkami określonymi w planie finansowym Kolegium zaopiniowanym przez radę programową i ponosi odpowiedzialność za ich prawidłowe wykorzystanie, a także organizuje administracyjną, finansową i gospodarczą obsługę Kolegium,
6) wykonuje inne zadania wynikające z przepisów szczególnych,
7) współdziała ze szkołami w organizacji praktyk pedagogicznych.
4. Dyrektor Kolegium może, w drodze decyzji, skreślić słuchacza z listy słuchaczy w przypadkach określonych w statucie Kolegium. Skreślenie następuje po zasięgnięciu opinii Samorządu Słuchaczy.
5. Dyrektor jest kierownikiem zakładu pracy dla zatrudnionych w kolegium nauczycieli i pracowników nie będących nauczycielami. Dyrektor w szczególności decyduje w sprawach:
1) zatrudniania i zwalniania nauczycieli oraz innych pracowników kolegium,
2) przyznawania nagród oraz wymierzania kar porządkowych nauczycielom i innym pracownikom kolegium,
3) występowania z wnioskami, po zasięgnięciu opinii rady programowej, w sprawach odznaczeń, nagród i innych wyróżnień dla nauczycieli oraz pozostałych pracowników Kolegium.
6. Dyrektor Kolegium w wykonywaniu swoich zadań współpracuje z Radą Programową, opiekunami naukowymi, nauczycielami i Samorządem Słuchaczy.
7. Dyrektor Kolegium jest przewodniczącym Rady Programowej.
8. Dyrektor Kolegium przedstawia Radzie Programowej nie rzadziej niż dwa razy w roku szkolnym ogólne wnioski wynikające ze sprawowanego nadzoru pedagogicznego oraz informacje o działalności kolegium.
9. Dyrektor Kolegium wstrzymuje wykonanie uchwał Rady Programowej niezgodnych z przepisami prawa. O wstrzymaniu wykonania uchwały dyrektor niezwłocznie zawiadamia organ prowadzący placówkę oraz organ sprawujący nadzór pedagogiczny.
10. Dyrektor Kolegium jest obowiązany dokonać oceny pracy nauczyciela, z wyjątkiem nauczyciela stażysty.
11. Dyrektor Kolegium odpowiedzialny jest w szczególności za:
1) dydaktyczny i wychowawczy poziom Kolegium,
2) realizację zadań zgodnie z zaleceniami organów nadzorujących Kolegium,
3) tworzenie warunków do rozwijania samorządnej i samodzielnej pracy słuchaczy,
4) zapewnienie pomocy nauczycielom w realizacji ich zadań i ich doskonaleniu zawodowym,
5) zapewnienie w miarę możliwości odpowiednich warunków organizacyjnych do realizacji zadań dydaktycznych i wychowawczych.
§ 6
1. W Kolegium działa Rada Programowa.
2. Członków Rady Programowej powołuje i odwołuje Zarząd Województwa Małopolskiego.
3. W skład Rady Programowej wchodzą;
1) dyrektor Kolegium,
2) opiekunowie naukowo-dydaktyczni specjalności:
a) język angielski,
b) język niemiecki,
3) kierownicy praktyk pedagogicznych,
4) przedstawiciel organu prowadzącego,
5) po jednym przedstawicielu każdej specjalności, wybranym przez nauczycieli kolegium, zatrudnionych w danej specjalności. Nauczyciele wybierają swoich przedstawicieli do Rady Programowej w głosowaniu tajnym, zwykłą większością głosów, na zebraniu ogółu nauczycieli, zwołanym przez dyrektora. Przedstawiciele wybierani są na okres 1 roku w terminie do 10 października każdego roku.
6) przewodniczący Samorządu Słuchaczy wybrany zgodnie z regulaminem Samorządu,
7) inne osoby powołane przez organ prowadzący na wniosek dyrektora Kolegium.
4. Przewodniczącym Rady Programowej jest dyrektor Kolegium.
5. Do kompetencji Rady Programowej należy:
1) ustalanie ogólnych kierunków działania Kolegium,
2) zatwierdzanie planów pracy Kolegium,
3) opiniowanie pracy Kolegium,
4) uchwalanie planów i programów nauczania,
5) opiniowanie planu rzeczowo-finansowego Kolegium,
6) przyjmowanie rocznego sprawozdania dyrektora z działalności Kolegium,
7) opiniowanie wniosków dyrektora o przyznanie nauczycielom odznaczeń, nagród i innych wyróżnień,
8) uchwalanie statutu,
9) uchwalanie zasad i trybu przeprowadzania postępowania rekrutacyjnego, w tym trybu odwoławczego oraz sposobu i terminu ogłaszania warunków rekrutacji,
10) określanie sposobu sprawowania nadzoru pedagogicznego nad nauczycielami, standardów wymagań i narzędzi pomiaru,
11) uchwalanie regulaminu kształcenia,
12) ustalanie kryteriów oceniania, zaliczania zajęć i praktyk oraz zdawania egzaminów,
13) podejmowanie uchwał w innych sprawach określonych w rozporządzeniu w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli lub statucie Kolegium,
6. Rada Programowa ustala regulamin swojej działalności. Zebrania Rady Programowej są protokołowane.
§ 7
1. Wszyscy słuchacze Kolegium tworzą Samorząd Słuchaczy, którego organy są reprezentantami ogółu słuchaczy.
2. Samorząd Słuchaczy działa w oparci o regulamin Samorządu Słuchaczy uchwalony przez ogół słuchaczy w głosowaniu równym, tajnym i powszechnym.
2. Samorząd Słuchaczy ma prawo do wyrażania opinii we wszystkich kwestiach związanych z funkcjonowaniem Kolegium i kierowania odpowiednich wniosków do dyrektora, nauczycieli i opiekunów naukowo-dydaktycznych.
.4. Dyrektor Kolegium uchyla niezgodne z prawem uchwały Samorządu Słuchaczy.
§ 8
1. Merytoryczną opiekę nad procesem kształcenia w Kolegium sprawują:
1) opiekun naukowo-dydaktyczny specjalności jęz. angielski - z ramienia Uniwersytetu Pedagogicznego w Krakowie,
2) opiekun naukowo-dydaktyczny specjalności jęz.. niemiecki - z ramienia Uniwersytetu Pedagogicznego w Krakowie.
2. Do zadań opiekunów naukowo-dydaktycznych należy:
1) Koordynacja działań uczelni związanych z realizacją porozumienia o opiece naukowo-dydaktycznej.
2) Organizacja rekrutacji, a w szczególności:
- opracowanie w porozumieniu z dyrektorem NKJO toku rekrutacji,
- przygotowanie materiałów organizacyjnych oraz sprawowanie funkcji przewodniczącego Komisji Rekrutacyjnej wraz z wynikającymi z tego obowiązkami.
3) Współdziałanie w organizacji i podnoszeniu poziomu procesu dydaktycznego, a w szczególności:
- konsultowanie z poszczególnymi nauczycielami treści programowych poszczególnych przedmiotów,
- hospitowanie zajęć (szczegółowy rozkład hospitacji ustala dyrektor)
- udzielanie indywidualnych konsultacji nauczycielom Kolegium,
- konsultowanie spraw organizacyjnych dotyczących praktyk pedagogicznych.
4) Uczestniczenie w pracach Rady Programowej oraz konsultowanie z dyrektorem wszelkich aktualnych spraw dydaktycznych i organizacyjnych, jeżeli zostali powołani.
5) Uczestniczenie w pracach Komisji Egzaminacyjnej z reguły w charakterze Przewodniczącego Komisji w egzaminie końcowym języka danej specjalności.
6) Uczestniczenie w egzaminach dyplomowych w charakterze Przewodniczącego Komisji Egzaminacyjnej.
7) Wnioskowanie o aktualizację i bieżące uzupełnianie księgozbioru.
8) Pomoc w nawiązywaniu kontaktów z organizacjami międzynarodowymi zajmującymi się nauczaniem danego języka obcego.
9) Współorganizowanie i konsultacja egzaminów licencjackich organizowanych przez UP dla absolwentów NKJO.
3. W Kolegium dyrektor powierza nauczycielom opiekę nad poszczególnymi grupami. Do obowiązków opiekuna grupy należy:
1) Zapoznanie słuchaczy z ich prawami i obowiązkami, m.in. ze statutem i regulaminem kształcenia.
2) Poinformowanie słuchaczy o:
- zasadach organizacji zajęć i egzaminów (oceny informacyjne, za1iczenia kursowe, egzaminy),
- toku nauki i egzaminie dyplomowym i licencjackim, uwzględniając informację o ocenach umieszczanych na dyplomach.
3) Poinformowanie grupy o umiejscowieniu pomieszczeń, z których korzysta Kolegium.
4) Ustalenie z bibliotekarką terminu spotkania bibliotecznego d1a całej grupy.
5) Zorganizowanie wyborów przedstawicieli grupy.
6) Podyktowanie na dwa tygodnie przed końcem semestru wpisów do indeksu we właściwej kolejności i brzmieniu /włącznie z praktykami pedagogicznymi/.
7) Przekazywanie grupie informacji od dyrektora lub osób pełniących stanowiska kierownicze w Kolegium.
8) Pośredniczenie w rozmowach dyrektor – nauczyciel-grupa.
9) W razie potrzeby, służenie słuchaczom pomocą i radą.
10) Budowanie atmosfery wzajemnej życzliwości, zaufania i współpracy w grupie.
4. W Kolegium tworzy się stanowiska kierowników praktyk pedagogicznych.
Do obowiązków kierownika praktyk należy:
1) Zorganizowanie dla każdego słuchacza NKJO w okresie toku nauki w Kolegium, minimum 150 godzin praktyk pedagogicznych w formie uczenia, obserwacji lekcji, analizy i przygotowania materiałów dydaktycznych.
2) Wyszukiwanie szkół i/lub nauczycieli, którzy mogą przyjąć słuchaczy NKJO na praktyki pedagogiczne.
3) Uzyskanie zgody poszczególnych dyrektorów na przyjęcie przez nauczycieli tych szkół praktykantów z NKJO lub zgody na zatrudnienie słuchaczy NKJO.
4) Utrzymywanie stałego kontaktu z dyrektorami szkół i z nauczycielami mającymi pod opieką słuchaczy NKJO, w celu śledzenia postępów słuchaczy, służenia im pomocą i oceny jak wywiązują się z powierzonych obowiązków.
5) Przygotowanie dla nauczycieli – mentorów i dyrektorów szkół, pisemnego porozumienia określającego cele, program, czas trwania praktyki, rolę Kolegium i rolę szkoły i nauczyciela przyjmującego praktykanta. W wypadku, gdy słuchacz jest zatrudniony w szkole porozumienie określa zasady hospitacji słuchacza oraz rolę i zadania Kolegium i szkoły wobec słuchacza odbywającego praktykę w trakcie wykonywania umowy o pracę.
6) Omówienie z nauczycielami ich zadań jako mentorów.
7) Omówienie ze słuchaczami celu praktyk, zakresu wymagań i kryteriów oceniania tych zajęć a także zadań, obowiązków i praw praktykantów w szkołach, w których będą uczyć.
8) Hospitowanie trzech godzin lekcyjnych tygodniowo i omawianie ich z praktykantami. (Są to hospitacje wykonywane w ramach zniżki godzin dla kierownika praktyk, a nie w ramach obowiązkowego pensum dydaktycznego)
9) Pomaganie w opracowaniu i sprawdzanie przygotowanych przez słuchaczy rozkładów materiału.
10) Kontrolowanie, omawianie i ocenianie dzienników praktyk słuchaczy.
11) Koordynowanie hospitacji praktyk prowadzonych przez wyznaczonych do tego nauczycieli.
12) Ustalenie w porozumieniu z hospitującymi praktyki nauczycielami i z mentorami, jeżeli tacy są, końcowej oceny z praktyk pedagogicznych dla każdego słuchacza.
5. W Kolegium mogą być tworzone stanowiska kierowników specjalności.
6. Decyzje w sprawie utworzenia stanowisk wymienionych w punktach 4 i 5 podejmuje dyrektor Kolegium w uzgodnieniu z organem prowadzącym.
§ 9
1. W Kolegium zatrudnia się nauczycieli oraz pracowników niebędących nauczycielami na zasadach określonych w odrębnych przepisach.
2. Kwalifikacje nauczycieli Kolegium określają odrębne przepisy.
3. Do zadań nauczycieli należy szczególności:
1) realizowanie zajęć dydaktycznych i konsultacji prowadzonych bezpośrednio ze słuchaczami zgodnie z harmonogramem zajęć i konsultacji.
2) dbałość o prawidłowy przebieg procesu dydaktycznego,
3) dbałość o pomoce dydaktyczne i sprzęt Kolegium, wygląd i porządek w salach, z których korzysta Kolegium,
4) doskonalenie umiejętności metodycznych i podnoszenie wiedzy merytorycznej,
5) wykonywanie innych czynności wynikających z zadań statutowych Kolegium.
6) Prawa i obowiązki pracowników Kolegium niebędących nauczycielami określają odrębne przepisy i indywidualne przydziały czynności ustalone przez dyrektora Kolegium.
§ 10
1. Rok szkolny w Kolegium trwa od l października do 30 września i obejmuje dwa semestry zajęć dydaktycznych (po piętnaście tygodni każdy), sesje egzaminacyjne zimową i letnią, sesje poprawkowe zimową i letnią, przerwy świąteczne, ferie zimowe i ferie letnie.
2. Szczegółowe uregulowania dotyczące organizacji roku szkolnego, toku nauki w Kolegium, trybu uzyskiwania zaliczeń i zdawania egzaminów, zasad zaliczania praktyk, zasad zaliczania semestru i roku, powtarzania roku i uzyskiwania urlopów, warunki do dopuszczania do egzaminu dyplomowego oraz zasady składania tego egzaminu określa regulamin kształcenia Kolegium.
3. Szczegółową organizację zajęć Kolegium w danym roku przygotowuje dyrektor, a zatwierdza Rada Programowa.
§ 11
1. Słuchaczem Kolegium może zostać osoba, która posiada świadectwo dojrzałości i została dopuszczona do ostatecznej procedury rekrutacyjnej niebędąca aktualnie słuchaczem Kolegium.
2. W celu przystąpienia do procedury rekrutacyjnej kandydaci zobowiązani są złożyć w sekretariacie Kolegium lub wysłać pocztą w wyznaczonym terminie następujące dokumenty:
- podanie (formularz Kolegium)
- świadectwo dojrzałości (oryginał lub odpis szkolny)
- zaświadczenie od lekarza o przydatności do zawodu nauczyciela
- trzy zdjęcia ( format jak do dowodu osobistego)
- kserokopię dowodu osobistego
Wszystkie dokumenty należy złożyć w białej wiązanej teczce, podpisać imieniem i nazwiskiem i podać specjalność - język angielski lub język niemiecki.
3. Postępowanie rekrutacyjne odbywa się w formie:
1) Przyjęcia na podstawie wyników egzaminu maturalnego.
2) Egzaminu wstępnego składanego przed powołaną w tym celu komisją rekrutacyjno-kwalifikacyjną.
3) Konkursu Języka Angielskiego i Konkursu Języka Niemieckiego organizowanego przez NKJO zgodnie z odrębnym regulaminem.
4. Komisję rekrutacyjno-kwalifikacyjną powołuje dyrektor Kolegium. Przewodniczącymi komisji są opiekunowie naukowo-dydaktyczni z ramienia Uniwersytetu Pedagogicznego.
5. W Kolegium przeprowadza się procedurę rekrutacyjną w postaci egzaminu wstępnego obejmującą kandydatów, którzy nie składali egzaminu maturalnego pisemnego według nowych zasad określonych w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 7 IX 2004 r.(Dz.U. 2004/199/2046, 2005/74/649, 108/905, 218/1840) na poziomie rozszerzonym z danego języka lub podstawowym.
.
6. Egzamin przygotowują przewodniczący komisji rekrutacyjno-kwalifikacyjnej.
7. Tok i poziom egzaminu wstępnego odpowiada pisemnemu egzaminowi maturalnemu z danego języka obcego na poziomie rozszerzonym według nowych zasad, a jego wynik wyrażony jest w skali od 0 do 100 punktów.
8. W przypadku kandydatów, którzy składali pisemny egzamin maturalny z danego języka według nowych zasad bierze się pod uwagę wyłącznie wyniki tego egzaminu, przy czym w przypadku zdawania matury na poziomie podstawowym liczbę otrzymanych punktów mnoży się przez współczynnik 0,7, a w przypadku poziomu rozszerzonego przez 1,0. Wynik egzaminu z języka obcego wyrażony będzie w skali od 0 do 100 punktów.
9. Do Kolegium przyjmowani są kandydaci w następującej kolejności:
1) osoby, które zajęły pierwsze miejsce w Konkursie Języka Niemieckiego i pierwsze miejsce w Konkursie Języka Angielskiego;
2) osoby, które przedłożą następujące certyfikaty z egzaminów znajomości języka:
- z języka angielskiego First Certificate zdany na „A" lub Advanced zdany na ocenę „C" lub wyższą,
- z języka niemieckiego Zertifikat Deutsch zdany co najmniej na „sehr gut" lub Zentrale Mittelstufenprufung na dowolną ocenę;
3) osoby, które zdawały pisemny egzamin maturalny według nowych zasad według liczby uzyskanych punktów;
4) osoby, które zdawały egzamin wstępny do Kolegium.
10. Kandydaci mają prawo do odwołania się od decyzji komisji rekrutacyjno-kwalifikacyjnej do przewodniczącego komisji w terminie 3 dni od ogłoszenia decyzji.
11.W Kolegium wprowadza się odpłatność za egzamin wstępny . Dyrektor Kolegium ustala wysokość opłat w porozumieniu z organem prowadzącym.
12. W uzasadnionych przypadkach dyrektor Kolegium może zwolnić kandydata na jego wniosek z opłaty za egzamin wstępny całkowicie lub częściowo.
13. Terminy naboru ustala Rada Programowa w organizacji roku. W razie niewypełnienia limitu miejsc dyrektor może ogłosić kolejne terminy naboru.
§ 12
1. Prawa i obowiązki słuchaczy określają Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 12 sierpnia 1997 r. w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli, Statut Kolegium i Regulamin Kształcenia Kolegium.
2. Słuchacz ma prawo do:
1) właściwie zorganizowanego i przeprowadzonego procesu kształcenia,
2) warunków odbywania nauki i przebywania w Kolegium zapewniających jego bezpieczeństwo i poszanowanie godności osobistej,
3) rozwijania swoich zdolności i zainteresowań,
4) sprawiedliwej, obiektywnej, i jawnej oceny jego postępów w nauce,
5) otrzymywania pomocy materialnej na zasadach określonych odrębnymi przepisami,
6) udziału w życiu Kolegium i wpływania na jego funkcjonowanie poprzez działalność w Samorządzie Słuchaczy.
7) zakładania na terenie Kolegium oddziałów organizacji i stowarzyszeń społecznych, oraz kół naukowych.
8) do indywidualnego toku nauczania. Szczegółowe zasady indywidualnego toku nauczania oraz odbywania nauki wg indywidualnych planów i programów nauczania określa regulamin kształcenia.
3. Słuchacz ma obowiązek:
1) udziału w zajęciach dydaktycznych przewidzianych programem nauczania Kolegium;
2) systematycznego zdobywania wiedzy w celu należytego przygotowanie się do pracy zawodowej,
3) przestrzegania regulaminu kształcenia oraz zarządzeń wewnętrznych dyrektora Kolegium i innych upoważnionych osób,
4) poszanowanie mienia Kolegium i użytkowanych pomieszczeń.
5) poszanowania ogólnie przyjętych zasad kultury współżycia w stosunku do nauczycieli, innych pracowników szkoły oraz innych słuchaczy.
4. Słuchacz wyróżniający się w nauce może być nagrodzony po uzyskaniu odpowiedniej średniej z egzaminów i zaliczeń. Decyzję o przyznaniu nagrody podejmuje dyrektor Kolegium. Fakt przyznania nagrody odnotowuje się w indeksie słuchacza.
5. Słuchacz może zostać skreślony z listy słuchaczy w przypadku, gdy:
1) opuści więcej niż 1/3 wszystkich zajęć w semestrze. Przypadki takie będą rozpatrywane indywidualnie przez dyrektora Kolegium.
2) po raz drugi nie zaliczy kolejnego roku nauki,
3) nie złoży wniosku o powtarzanie roku w wyznaczonym terminie lub nie podejmie nauki w danym semestrze,
4) nie uiści w wyznaczonym terminie opłat za powtarzanie roku,
5) w terminie 1 roku od zdania ostatniego egzaminu lub uzyskania ostatniego zaliczenia po 6 semestrze nauki w Kolegium nie złoży egzaminu dyplomowego.
6) dopuści się czynów lub zachowań uchybiających godności słuchacza Kolegium.
6. Skreślenia z listy słuchaczy dokonuje dyrektor Kolegium na wniosek kierownika praktyk pedagogicznych danej specjalności językowej.
7. Od decyzji dyrektora o skreśleniu z listy słuchaczy słuchaczom przysługuje prawo do odwołania się do ministra właściwego do spraw oświaty w terminie do 7 dni.
§ 13
1. Powtarzanie roku z powodu niedostatecznych wyników w nauce jest odpłatne.
2. Słuchacz, który nie zaliczył roku z powodu niedostatecznych wyników w nauce, a chce powtarzać rok, musi złożyć wniosek o powtarzanie roku do dyrektora Kolegium do dnia 30 września w danym roku szkolnym.
2. Dyrektor Kolegium ustala wysokość opłat za powtarzanie roku w porozumieniu z organem prowadzącym, na podstawie planowanych kosztów kształcenia.
3. W uzasadnionych przypadkach dyrektor Kolegium może zwolnić słuchacza, na jego wniosek zaopiniowany przez samorząd słuchaczy, w całości lub części z opłaty za zajęcie dydaktyczne.
4. Słuchacz może wznowić naukę w Kolegium. Warunki powtarzania roku i wznawiania nauki określa regulamin kształcenia.
§ 14
1. Kolegium kształci na podstawie planów i programów nauczania uwzględniających ramowe plany nauczania oraz podstawy programowe dopuszczonych do użytku przez ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania.
§ 15
1. Kolegium posiada swoją bibliotekę i taśmotekę oraz zatrudnia nauczyciela bibliotekarza.
2. Do obowiązków bibliotekarza należy:
1) Wypożyczanie książek.
2) Prowadzenie rejestru wypożyczanych i oddawanych do biblioteki pozycji.
3) Prowadzenie katalogu tematycznego i alfabetycznego księgozbioru.
4) Zapewnienie atmosfery pracy i ciszy w czytelni.
5) Zabezpieczenie pozycji książkowych przed zniszczeniem poprzez obłożenie ich w folię.
6) Odbieranie od kolportera prasy prenumerowanej przez Kolegium.
7) Przeprowadzanie lekcji bibliotecznych dla słuchaczy pierwszych lat.
8) Przeprowadzanie inwentaryzacji zbiorów bibliotecznych raz na 5lat.
9) Zakładanie kart dla nowych pozycji i dokonywanie zgodnie z przepisami odpisów ubytków i pozycji zniszczonych.
10) Informowanie czytelników o nowo nabytych pozycjach.
3. Zasady organizacji biblioteki:
1) Zbiory biblioteczne są katalogowane zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2) Biblioteka posiada katalog alfabetyczny i tematyczny znajdujących się w niej pozycji.
3) Biblioteka czynna jest od poniedziałku do piątku.
4) Ze zbiorów bibliotecznych korzystać mogą nauczyciele Kolegium, słuchacze i absolwenci Kolegium na zasadach określonych w regulaminie biblioteki.
5) W bibliotece działa czytelnia dostępna w czasie otwarcia biblioteki.
§16
1. Regulamin kształcenia obowiązujący w danym roku szkolnym jest uchwalany przez Radę Programową nie później niż 30 września, to jest w ostatni dzień poprzedniego roku szkolnego i umieszczany w całości na tablicy ogłoszeń dla słuchaczy i nauczycieli nie później niż 1 października każdego roku.
2. W ciągu dwóch tygodni od uchwalenia zmian w regulaminie kształcenia dyrektor Kolegium przesyła odpowiednie uchwały wraz z regulaminem do ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania.
§17
1. Zmiany statutu i regulaminu kształcenia uchwala Rada Programowa, a dyrektor podaje je do wiadomości ogółu pracowników Kolegium i słuchaczy.
2. Przewodniczący rady przesyła uchwałę zmieniającą statut wraz z uzasadnieniem organowi prowadzącemu w ciągu tygodnia od daty uchwalenia.
3. Statut z uchwalonymi poprawkami wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia uchwalenia
§18
Uniwersytet Pedagogiczny umożliwia absolwentom Kolegium kontynuowanie nauki w formach przewidzianych dla dalszego kształcenia nauczycieli na zasadach przewidzianych w porozumieniu o opiece naukowo-dydaktycznej.
§19
Kolegium jest jednostką budżetową finansowaną z budżetu Województwa Małopolskiego.
§20
Kolegium ma prawo do używania pieczęci okrągłej z godłem państwa w środku i napisem „Nauczycielskie Kolegium Języków Obcych w Zakopanem" w otoku.
